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公司實(shí)力雄厚，經(jīng)驗(yàn)豐富，公司多數(shù)員工同時(shí)具有多種執(zhí)業(yè)注冊(cè)資格，具有多年的房地產(chǎn)、土地評(píng)估工作經(jīng)驗(yàn)以及房地產(chǎn)開發(fā)、管理、房地產(chǎn)項(xiàng)目可行性研究分析等經(jīng)驗(yàn)。
2003年至今，未完全統(tǒng)計(jì)，完成房地產(chǎn)評(píng)估報(bào)告13000多宗，評(píng)估總額數(shù)佰億元。2001年至今，未完全統(tǒng)計(jì)，承辦了各類土地評(píng)估業(yè)務(wù)5000多宗，評(píng)估總額佰多億元
房地產(chǎn)估價(jià)師、土地估價(jià)師、資產(chǎn)評(píng)估師及咨詢工程師（3—5人）
（一）崗位職責(zé)：
1、對(duì)房地產(chǎn)、土地、資產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)查勘；
2、收集相關(guān)房地產(chǎn)、土地資產(chǎn)信息資料；
3、撰寫房地產(chǎn)、土地、資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告和可行性研究報(bào)告；
4、指導(dǎo)估價(jià)員查勘、撰寫評(píng)估報(bào)告；
5、遵守職業(yè)道德，確保評(píng)估獨(dú)立、客觀、公正。
（二）任職條件：
1、50歲以下，大專以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與估價(jià)、房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)管理、土地資源管理、地理信息系統(tǒng)、工程造價(jià)、工程管理及城市管規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)；；
2、具有房地產(chǎn)、土地、資產(chǎn)、咨詢等估價(jià)師執(zhí)業(yè)資格；
3、熟悉房地產(chǎn)、土地、資產(chǎn)、工程咨詢等相關(guān)評(píng)估行業(yè)的法律、法規(guī)；
4、熟練使用計(jì)算機(jī)WORD、EXCEL等常用辦公軟件。
5、 具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作和創(chuàng)新精神，積極肯干，身體健康。
（三）工作時(shí)間及待遇：
工作時(shí)間：雙休制，按政府機(jī)關(guān)工作時(shí)間；
薪酬：固定薪酬 + 執(zhí)業(yè)注冊(cè)費(fèi) + 績(jī)效提成；
待遇：節(jié)日和年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、雙休、年休假、其它法定假期、省外帶薪假旅游+補(bǔ)貼、湛江地區(qū)內(nèi)郊游、汽車補(bǔ)貼、年體檢。
（四）人事檔案托管：
按規(guī)定統(tǒng)一辦理人事檔案托管。
（五）試用期：無(wú)。
（六）面試須知：
面試時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┥矸葑C、畢業(yè)證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證及相關(guān)證件原件和復(fù)印件。