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崗位要求：
1、上班時(shí)間9點(diǎn)-12點(diǎn)，2點(diǎn)-5點(diǎn)半，月休4～5日，享受?chē)?guó)家法定節(jié)日，
2、個(gè)人形象好，對(duì)銷(xiāo)售行業(yè)滿懷激情，有市場(chǎng)推廣、策劃和良好的執(zhí)行能力經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，主要負(fù)責(zé)招生等方面的工作。
4、責(zé)任心強(qiáng)，有一年?duì)I銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(高中/中專(zhuān)面試通過(guò)者可錄用)
5、發(fā)展平臺(tái)：為員工提供廣闊的晉升和發(fā)展機(jī)會(huì)，課程顧問(wèn)—市場(chǎng)經(jīng)理—高級(jí)市場(chǎng)經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)，定期舉行銷(xiāo)售培訓(xùn)課
6、月薪：底薪+提成+管理獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng)+續(xù)傭獎(jiǎng)。
福利待遇：
1、社保：公司統(tǒng)一為員工繳納社保。
2、補(bǔ)貼：公司提供伙食補(bǔ)貼以及交通補(bǔ)貼。
3、有薪假：享有國(guó)家規(guī)定法定假日。
4、娛樂(lè)活動(dòng)：公司每年至少舉辦四次聯(lián)歡活動(dòng)，設(shè)禮品、抽獎(jiǎng)、競(jìng)賽等；公司不定期舉行部門(mén)活動(dòng)。各分支機(jī)構(gòu)設(shè)活動(dòng)基金，開(kāi)展各類(lèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)類(lèi)以及綠色運(yùn)動(dòng)類(lèi)活動(dòng)等。
5、旅游：提供旅游激勵(lì)機(jī)制（國(guó)內(nèi)及國(guó)外旅游），體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作。
6、培訓(xùn)：擁有良好的培訓(xùn)系統(tǒng)，定期舉辦市場(chǎng)人員營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)，定期舉辦培訓(xùn)說(shuō)明會(huì)，招生茶話會(huì)，舉辦新人培訓(xùn)班，主持人，講師培訓(xùn)班等，讓你贏在起跑線上。
7、廣闊的發(fā)展平臺(tái)：為員工提供廣闊的晉升和發(fā)展機(jī)會(huì)，參與公司盈利分紅。課程顧問(wèn)-市場(chǎng)經(jīng)理-高級(jí)市場(chǎng)經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)，定期舉行銷(xiāo)售培訓(xùn)課